Lo scritto illustra, nella prospettiva dei fattori ESG, alcuni profili concernenti la sostenibilità delle PMI, in particolare alla luce della disciplina contenuta nel Codice della crisi e nel codice civile in tema di relazione sulla gestione.
di Oreste Cagnasso, Professore emerito di Diritto commerciale presso l'Università degli Studi di Torino
Le Governance delle aziende contemporanee è chiamata a perseguire il cosiddetto Successo Sostenibile. Questo rappresenta l’obiettivo che guida l'azione dell'organo di amministrazione (e quindi, necessariamente, del top management), e che si sostanzia nella creazione di valore nel lungo termine a beneficio degli azionisti, tenendo conto degli interessi degli altri stakeholder ...
di Cristiano Busco, Professore ordinario di Accounting, Reporting e Sustainability presso la LUISS Business School e la UCL - University College London, UK
Un esercizio responsabile della Corporate evidenzia come il valore della G, nell'ambito degli ESG, diventi un presupposto per la realizzazione della componente S, sempre più centrale per gli obiettivi di sostenibilità di un'azienda. Infatti l’esercizio di una governance responsabile è un presupposto per la costruzione di processi decisionali che abbiano un impatto sulle ...
di Elisa Zambito Marsala, Responsabile Valorizzazione del Sociale e Relazioni con le Università di Intesa Sanpaolo
In questa sezione vengono riportati i contributi di Giovanni Bruno, Presidente di Banco Alimentare, Sergio Daniotti e Paolo Nessi, rispettivamente Presidente e Responsabile Comunicazione di Fondazione Banco Farmaceutico, Ferruccio de Bortoli, Presidente di Vidas Odv e Don Marco Pagniello, DIrettore di Caritas Italiana. In qualità di partner di Intesa Sanpaolo, vengono ripercorse alcune ...
di Giovanni Bruno, Sergio Daniotti, Paolo Nessi, Ferruccio de Bortoli, Marco Pagniello
Il presente contributo intende soffermarsi sulla cultura del dono e su come le iniziative intraprese da intesa Sanpaolo rivestano un ruolo determinante per lo sviluppo di un'economia circolare incentivata sempre più dalle misure fiscali previste dalla legge n. 166/2016 (legge Gadda o antisprechi)
di Gabriele Sepio, Partner Studio legale e-Ius, coordinatore tecnico-fiscale per la Riforma del Terzo settore presso il Ministero del lavoro e delle politiche sociali
La convivenza civile regolata dalla Costituzione della Repubblica Italiana prevede il diritto alla conoscenza e alla formazione come diritto inalienabile, nell’intento di prevenire la povertà educativa dei minori che vivono in contesti sociali svantaggiati, mediante l’inclusione allo studio.
Il Gruppo Intesa Sanpaolo agisce in maniera strutturata ponendo in essere azioni ...
di Elisa Zambito Marsala, Responsabile Valorizzazione del Sociale e Relazioni con le Università di Intesa Sanpaolo
In questo capitolo vengono riportati i contributi di Andrea Rossi, Università Campus Biomedico, Marina Pizzi e Nicoletta Cusano, Università degli Studi di Brescia, Federica Olivares, Università Cattolica del Sacro Cuore, Dino Ruta, Chiara Bigotto, Beatrice Medici, Sda Bocconi, Roberto Ruffino – Fondazione Intercultura, Giuliano Favini, Logotel S.P.A. come esempio di ...
di Andrea Rossi, Marina Pizzi, Federica Olivares, Dino Ruta, Chiara Bigotto, Beatrice Medici, Roberto Ruffino, Giuliano Favini.
One Ocean Foundation (OOF) è un’iniziativa italiana di rilevanza internazionale che mira a promuovere soluzioni per i problemi dell’oceano attraverso l’ispirazione di leader internazionali, aziende, istituzioni e singoli individui.
La partnership con Intesa Sanpaolo è nata naturalmente, considerata l’affinità tra la vision delle due realtà e la ...
di Jan Pachner, Secretary General One Ocean Foundation
La presente sezione approfondisce, attraverso molteplici punti di vista, un tema di grande rilevanza per il nostro Paese, quello dell’occupabilità. Partendo da una panoramica sulla situazione occupazionale in Italia, viene analizzato il fenomeno dei Neet (Not in education, employment or training) che rappresenta una delle maggiori sfide per il nostro Paese.
di Elisa Zambito Marsala, Responsabile Valorizzazione del Sociale e Relazioni con le Università di Intesa Sanpaolo
Attraverso una ricerca internazionale, viene investigata la necessità di creare nuovi posti di lavoro per raggiungere gli obiettivi di inclusione sociale e sostenibilità ambientale in specifiche aree occupazionali.
di Rosario Russo, Accenture Managing Director – Talent, Organization & Change – Strategy & Consulting, ICEG
La presente sezione approfondisce le principali iniziative e programmi che dimostrano l'azione concreta che Intesa Sanpaolo, in collaborazione con diversi Partner, realizza per incentivare l'occupabilità in Italia.
di Paolo Boccardelli, Direttore del Centro di Ricerca in Strategic Change “Franco Fontana” presso la Luiss Business School
Alberto Pedroli, Direttore Regionale Basilicata, Puglia e Molise della Banca dei Territori, Intesa Sanpaolo
Davide Dattoli, Fondatore e Presidente di Talent Garden
Enzo Argante, Presidente Nuvolaverde